Зміст
- Дослідження ринку, розробка продуктів і ціноутворення
- Управління продажами та розподілом
- Реклама, комунікації та розкриття інформації
- Зв'язки з громадськістю та обслуговування клієнтів
- Нагляд за підлеглими
- Відповідні обов'язки
Менеджери з маркетингу відіграють ключову роль у будь-якій організації. Вони беруть участь у управлінні продажами, зв'язків з громадськістю, рекламі, комунікаціях, промо-акціях, розробці продуктів, дистрибуції, маркетингових дослідженнях, ціноутворення та обслуговування клієнтів.
Менеджери з маркетингу відіграють ключову роль у будь-якій організації (Кейт Брофскі / Photodisc / Getty Images)
Дослідження ринку, розробка продуктів і ціноутворення
Високо аналітичні аспекти маркетингових досліджень і ціноутворення - це сфери, з якими директор з маркетингу має справу щодня, як до, так і під час і після етапу розробки продукту.
Управління продажами та розподілом
Директор з маркетингу повинен вивчити ключові поняття та практичні ідеї для реалізації стратегій управління продажами в дистрибуції продуктів і послуг.
Реклама, комунікації та розкриття інформації
Директор з маркетингу також бере участь у творчих аспектах організації, таких як реклама та реклама.
Зв'язки з громадськістю та обслуговування клієнтів
Зв'язки з громадськістю та обслуговування клієнтів є важливими аспектами процесу продажу будь-якої компанії. Директори з маркетингу можуть бути безпосередньо відповідальними за нагляд за діяльністю у сфері зв'язків з громадськістю та керівництво рекламними програмами. Вони також беруть участь у загальному управлінні кризами та задоволеності громадськості.
Нагляд за підлеглими
На додаток до виконання різноманітних специфічних обов'язків, директори маркетингу повинні також контролювати своїх підлеглих.
Відповідні обов'язки
Директори маркетингу мають справу з багатьма ресурсами, які виходять за рамки їхньої спеціальності. Зовнішні маркетингові сфери, такі як виробництво, технології, правові та фінансові аспекти, можуть мати безпосередній вплив на маркетингові цілі. Це дає маркетологам набагато більшу відповідальність - навіть більше, ніж будь-який інший директор у більшості компаній - впливати на колег для досягнення своїх цілей.