Зміст
Отже, ви щойно отримали пропозицію про роботу від компанії, але пропозиція була надіслана електронною поштою. Тепер ви думаєте про те, як будете реагувати на це. Що ж, прийняття пропозиції про роботу електронною поштою сьогодні стає все більш поширеним явищем у компаніях. Насправді в сучасному суспільстві електронна пошта стала найкращим способом встановлення контактів для деяких роботодавців, оскільки це простий та ефективний інструмент спілкування. Однак є кілька речей, які потрібно знати, перш ніж приймати роботу, запропоновану електронною поштою.
Крок 1
Прочитайте електронну адресу роботодавця. Якщо ви отримуєте пропозицію про роботу електронною поштою, вам слід відкрити електронну пошту, як тільки вона надійде, і уважно прочитати її. Пропозиція повинна містити відповідну інформацію про пропозицію, таку як назва посади, зарплата, дата початку, робочий час та пільги. Обов’язково прочитайте весь електронний лист принаймні двічі, щоб ви могли повністю зрозуміти, що вам пропонують.
Крок 2
Запишіть будь-які питання щодо пропозиції роботи. Прочитавши пропозицію, знайдіть кілька хвилин, щоб записати питання, які ви хотіли б задати роботодавцю. Наприклад, у вас можуть виникнути запитання щодо вашого здоров’я чи пенсійного плану. Або ви можете запитати у роботодавця, чи можете ви змінити дату початку, оскільки вам потрібно повідомити поточного роботодавця.Майте на увазі, що якщо у вас виникли запитання щодо пропозиції, вам слід негайно надіслати роботодавцю електронний лист, щоб ви могли обговорити з ним ці питання. Найкраще вирішити всі сумніви перед тим, як прийняти пропозицію.
Крок 3
Вирішіть, приймати пропозицію про роботу чи ні. Перед прийняттям рішення зважте всі «за» і «проти» роботи. Але не витрачайте занадто багато часу на роздуми про роботу, якщо не хочете, щоб роботодавець вносив пропозицію комусь іншому. У більшості випадків ви повинні мати можливість відповісти на електронний лист із пропозицією роботи не пізніше ніж через три дні після отримання.
Крок 4
Підготуйте електронний лист, який ви збираєтесь надіслати роботодавцю. Після того, як ви вирішили, що збираєтеся прийняти пропозицію, знайдіть час, щоб написати професійний та ввічливий електронний лист роботодавцю, який повідомить вас про прийняте вами рішення. Не забудьте подякувати йому за те, що він обрав вас на цю посаду, і підкресліть, що ви раді працювати в його компанії. Також будьте короткими.
Крок 5
Надішліть електронне повідомлення роботодавцю. Переконайтеся, що перечитали текст кілька разів перед надсиланням. І переконайтеся, що ви надсилаєте електронний лист тій самій особі, яка надіслала вам пропозицію (якщо вам не було наказано направити відповідь іншому контакту). Не забудьте звернутися до особи, зазначеної у вашому електронному листі (наприклад, шановний пане Хосе да Сільва).